אחד על אחד עם ליאור כהן – מנהל אתר, חטיבת מכשור ובקרה, קבוצת מפטגון

ליאור סיפר על מהות תפקידו כמנהל אתר, כיצד מטיול בארה"ב הגיע ישירות אל קבוצת מפטגון, האתגרים בתפקיד ותחביבים שמטפח בשעות הפנאי.

ליאור, ספר לנו על מהות תפקידך

"תפקידו של מנהל האתר, הינו לדאוג לכל העבודות באתר הלקוח.
לסווג בצורה נכונה את מצבת כוח האדם בשטח, בדיקה ועמידה בלוחות זמנים, הזמנות רכש וציוד,
התנהלות ישירה מול הלקוח, מענה לצרכיו, העלאת בעיות ופתרונות ללקוח ולעובדים.
מנהל אתר חייב להיות אוזן קשבת לבעיותיו ומצוקתיו הן של העובד/ת והן של הלקוח/ה.
בתחילת דרכי הייתי ראש צוות בפרויקט אינטל בבניית 28FAB, לאט לאט הוכחתי את היכולות המקצועיות שלי, קודמתי לתפקיד מנהל עבודה וכיום, אני בתפקיד מנהל אתר.
לקחתי על עצמי את התפקיד הנוכחי, מתוך רצון אמיתי, לקדם מטרה משותפת: שהלקוח יהיה מרוצה ושתהליכי העבודה יהיו פשוטים יותר לכולם".

כיצד הגעת לקבוצת מפטגון?

"מיד אחרי השירות הצבאי יצאתי לעבודה בחו"ל, גרתי תקופה בארה"ב, עבדתי כמאבטח אישים, עבדתי עם המון אנשים מפורסמים.
אחרי ארה"ב עברתי לקוסטה ריקה, הקמתי בית מלון עבור ישראלים. אחרי שנה חזרתי לארץ ישראל לעשות ביקור מולדת ולראות את המשפחה והחברים.
אמא שלי שמעה שמחפשים עובדים בקבוצת מפטגון וביקשה ממני להגיע לראיון, בדיעבד מסתבר שהיא כבר סגרה לי ראיון עבודה ללא ידעתי וגם ליוותה אותי ביום הראיון.
הגעתי לראיון עם מכנסיים קצרים וראסטות בשיער, ככה פגשתי את סופיה ביטון – מנהלת משאבי אנוש בקבוצת מפטגון ואריק חדידה – חטיבת חשמל מכשור, קבוצת מפטגון. החיבור היה הרגע הראשון, ומאז ועד היום אני כאן כבר 15 שנים.
עד היום כששואלים אותי איך הגעתי לחברה, אני אומר שאמא שלי הביאה אותי לפה. במובן הכי פשוט".

תוכל לציין אתגר משמעותי שנחשפת אליו?

"אני חושב שכל יום מאתגר בפני עצמו. הרבה פעמים משהו שנראה מאוד פשוט, מסתבר הרבה פעמים כמשהו מאוד מאתגר ומסובך.
למשל אצל לקוח גדול כשקבוצת מפטגון מבצעת באתר הלקוח, הרבה פרויקטים בו זמנית, נוצרים בלת"מים שונים.
אם אני צריך לציין אתגר ספציפי, אני חושב שהמאתגר מכולם הינו חלוקת הזמן בין העבודה לחיי המשפחה. אני משתדל מאוד לעשות את ההפרדה".

מה תרומתה של מפטגון, בפן האישי והמקצועי?

"כשהגעתי לקבוצת מפטגון היה לי ידע וניסיון קודם, עבדתי בתחום החשמל וסיימתי מספר קורסים. מפטגון תרמה לי המון בכל מה שקשור להקפדה על נהלי העבודה ונהלי הבטיחות, נושא מאוד מהותי בעבודה באינטל.
אני חושב שעם השנים מפטגון התפתחה המון בנושאים הללו, ומקפידה עליהם ברמה הגבוהה ביותר. מכיוון שמפטגון עובדת בתחומים שונים בתעשייה הישראלית, כמו תחום המזון, מיקרואלקטרוניקה, פרמצבטיקה ועוד, הצלחתי להבין את תהליכי העבודה בתחומים הללו, משהו שלא הכרתי קודם לכן".

במה מתבטאת בעיקר, התפתחותה של מפטגון?

"מפטגון עברה המון שינויים במהלך השנים, אני חושב שהיתרון המשמעותי שלה היא תחושת המשפחתיות שנשארה איתה למרות כל ההתפתחויות וההתרחבות. החברה גדלה מאוד, המון עובדים חדשים ותחומים חדשים שנכנסו תחת מטריית הפתרונות של החברה.
התחושה שלכל עובד/ת יש דלת פתוחה ואוזן קשבת, זה מחמם את הלב".

מהו לדעתך היתרון המשמעותי של קבצת מפטגון על פני מתחרותיה?

"סל הפתרונות המלא שהחברה מעניקה ללקוחותיה,
מקצועיות ללא פשרות, והדרישה הגבוהה מהמנהלים, בידע ובקיאות בכל אחד מהתחומים שהיא עוסקת בהם".

ובזמן הפנאי שנותר לך, אילו תחביבים אתה מטפח?

"אני מאוד אוהב לקרוא ספרים, וכמובן טיולים בחיק הטבע עם הקראוון, הבית הנייד שלי".